在威騰斯坦工作

秉持責任、信任、開放、創新與變革等核心價值，我們的公司理念塑造了充滿感激的協作關係。這往往能激盪出超越同事情誼的深厚連結。

探索我們的價值觀

我們是擁有情感、優點與缺點的人，彼此以尊重相待。開放的企業文化與各公司尺寸，使我們能在互信精神下協作。許多人結緣的紐帶遠超越工作與日常事務。 我們視多元性為一種豐富。它賦予我們相互學習的機會。藉此，我們也持續拓展外部網絡。我們承擔超越公司的責任並支持其他人士，藉此在科技、藝術與文化領域培育人才。透過社會承諾，我們協助需要幫助的人們。

我們重視員工的長期福祉。為此，我們提供公司健康管理計畫與彈性工時模式。作為財務穩健的公司集團，我們確保長期保障，使員工能專注於最重要的事物。透過廣泛的培訓措施，我們持續拓展技能，讓每位成員都能在長期變革中與時俱進。 

我們對科技的熱忱與對創新的激情，使我們成為開拓者。無論是開發產品服務，還是設計流程任務，我們始終懷抱好奇心並全情投入。這種開拓精神同樣體現於WITTENSTEIN創新的工作環境與員工福利中：它們充滿前瞻性，以持續變革為特徵，且往往與眾不同。

憑藉我們的解決方案，我們正開拓嶄新的技術可能性，並在競爭中取得優勢。這背後是我們對卓越的追求，這種精神同樣體現在與員工的互動中——無論是相互欣賞、協議的可靠性、工作環境的設計，還是工作設備的品質，皆是如此。

塑造未來的人們，必當珍視未來。作為公司，我們對後代承擔責任，正如對待員工那般。我們為他們提供實踐永續發展的最佳條件——包括與雇主WITTENSTEIN攜手共創個人未來。
 

深入探索永續發展理念
 

我們深感對社會的責任，願為公共利益盡一份心力。正因如此，我們以多元方式承擔責任。專業知識與個人投入為我們的成功奠定重要基礎。我們尤其致力於創意活動，而這些活動反過來也激勵著我們。

深入了解我們的承諾 

在集團總部，我們近距離感受家族企業的獨特特性。驅動WITTENSTEIN世界的核心動力多源於此：塑造企業文化、全球戰略與創新精神的靈感之源。我們深知自身行動的影響力，並以全球視野為指引開展事業。

我們許多人見證了威騰斯坦數十年來的快速發展，因而與公司建立了特殊的情感紐帶。同時，您也親身經歷了新同事如何以獨特視角與創新思維豐富我們的成長歷程——我們熱烈歡迎這些新成員，他們正協助我們共同塑造未來。

我們特別重視在總部培訓初級員工。從基層到高階管理層，內部培育的專業人才與專家比例極高。針對專業發展提供的財務支援計畫，以及WITTENSTEIN學院多元化的學習機會，同樣彰顯了我們對未來的願景。

彈性工作時間、無核心時段的彈性工時、週五短工時、長假休假、沒有夜班、混合辦公模式——德國WITTENSTEIN確保員工在工作之餘，仍有充足時間陪伴家人、朋友，履行責任並參與各項活動。